仙游县行政服务中心
关于2021年度“服务之星”评选方案的通知
中心各进驻窗口:
为切实加强中心作风建设,提高整体服务形象,调动中心全体干部职工工作的积极性,深化创先争优活动,为广大群众提供优质高效的服务。经研究,决定在县行政服务中心开展2021年度“服务之星”的评选活动。通过评比树立典型、学习先进、赶超模范,提升效能。现制定活动方案如下:
一、活动目的
通过开展2021年度“服务之星”评比活动,表彰优秀,鼓励先进,倡导奋进精神,提高团队凝聚力。从而达到创建服务一流、形象一流、业绩一流的学习型、服务型、创新型文明服务窗口。把评比结果作为干部职工年度考核的依据。以高度的责任心、严谨的工作作风,建设一支便民、高效、廉洁、规范的一流服务团队。
二、机构设置
成立仙游县行政服务中心管理委员会2021年度“服务之星”评选活动领导小组,具体名单如下:
组 长:余炳忠
副组长:黄燕彬
成 员:谢伟 林小墩 林少壮 林欣 吴清华
2021年度“服务之星”评选活动领导小组下设办公室,由办公室汇总评比数据,相关股室依据考评细则与股室职能开展评比日常工作。
三、评选时间
2021年12月(数据统计以2021年为准)
四、评选要求
1.评选范围:行政服务中心窗口所有工作人员。
2.具体要求:
(1)服务能力强。善于学习业务知识,提高业务技能,增强自身素质; 熟练、全面掌握本岗位的专业知识和技能,关心中心工作,积极提出好的工作建议;按规定要求办事,不让办事群众来回跑路;在评选周期(2021年度)内工作突出。
(2)服务效率高。工作责任心强,能主动地做好本岗位工作,工作任劳任怨,受到同事及领导的好评;服务质量高,业务熟,办理快,无差错;对各类事项均能在承诺期内提前办结或按时办结。
(3)服务态度好。服务规范,热情积极;服务态度好,言行举止文明规范;服务主动、热情、耐心、周到;严格按服务规范开展工作,在评选周期(2021年度)内未出现任何有效的服务投诉;不与办事群众发生争吵。
(4)工作纪律严。严格遵守国家的法律法规,遵守中心制定的各项规章制度;没有迟到、早退和擅自离岗、串岗现象。
(5)精神风貌新。按规定着装,仪容端庄整洁,精神面貌良好。依法办事,清正廉洁,勇于创新,积极践行社会主义核心价值观。
附件:仙游县行政服务中心“服务之星”考评细则
仙游县行政服务中心管委会
2021年4月16日
仙游县行政服务中心管委会办公室 2021年4月16日印发
仙游县行政服务中心“服务之星”考评细则
受评窗口: 评比日期: 年 月 日
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总分 |
评 分 细 则 |
评分 |
合计 |
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工作纪律 (30分) |
迟到或早退的每人次扣1分;旷工半天的每人次扣5分;旷工半天以上的每人次扣10分。本项考勤扣分=本项考勤总扣分÷窗口考勤人数。 |
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请假手续由他人代办的,每次扣1分;事后补请假的,又没有窗口负责人的详细书面理由,每次扣1分; |
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上班时间玩电脑游戏、看与业务无关的书籍、打瞌睡、吃零食等,经发现每人次扣2分; |
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上班时未佩戴工作证,未摆放岗位桌牌的,经发现每人次扣2分; |
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中心组织会议迟到或早退的每人次扣5分;缺席的每人次扣10分; |
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办事效能(20分) |
被通报批评、约谈、诫勉教育的扣5分,被效能告诫或更为严重的党政纪处分的扣10分; |
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被投诉后查实的每次扣5分; |
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审批系统超时办结的每件次扣2分。 |
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办件质量 (30分) |
窗口人均办件量(办件总量÷窗口考勤人数)前3名的分别加5分、4分、3分; |
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抽件检查存在超时办结的每件次扣2分; |
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提前办结率前3名的分别加5分、4分、3分;提供延时服务累计满30次的加2分(封顶); |
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抽件检查存在“体外循环”、“两头受理”的扣3分; |
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卷宗整理不规范的扣2分; |
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中途办结或不予许可而没有落实否定报备的扣2分; |
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事项没有全部进驻中心(含分中心)办理的扣5分; |
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窗口办事服务指南都没有印制的扣5分,只印制部分事项服务指南的扣2分; |
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服务指南或审批系统发现兜底性的扣5分; |
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落实“窗口无否决权”制度不到位的或没有执行一次性告知的扣2分。 |
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内务管理 (10分) |
档案管理规范,资料齐全、摆放有序的得3分; |
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窗口和办公室整洁的得2分; |
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安全、规范的使用电脑及其他各类电器,下班前自觉关好门窗,关闭电器的得5分 |
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窗口互评(5分) |
每个窗口单位发1张互评表,选填满意的3个窗口单位,得票数前3名的分别加5分、4分、3分。 |
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亮点报道(5分) |
亮点被中央、省、市、县(报刊、杂志、电视台、网站)刊登报道的每篇分别加5分、4分、3分、2分,单篇被多部门报道的按最高加分计(不累计得分)。 |
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